用科学发展观的理念统领组织工作

胡锦涛总书记在十八大强调，科学发展观是党必须长期坚持的指导思想，必须把科学发展观贯彻到我国现代化建设全过程、体现到党的建设各方面。组织部门学习贯彻落实十八大精神，必须用科学发展观的理念来统领组织工作，为全面建成小康社会提供坚强有力的保证。

创新工作思路，准确定位新时期组织工作的目标任务。要紧密结合党的建设工作的实际，用面向世界、服务全局和历史进步的眼光来认识、谋划、研究组织工作，找准组织工作在新形势下面临的新情况、新问题，找准组织工作贯彻十八大精神的落脚点，跳出“就组织工作抓组织工作”的思维定势，找准组织工作与中心工作的有机结合点，按照科学发展观的要求，不断开阔组织工作的新思路，拓展组织工作的新领域。

服务发展大局，不断加强领导班子和干部队伍建设。以科学发展观为指导，树立正确的用人导向，真正把自觉坚持科学发展、善于领导科学发展的优秀干部选拔到各级领导班子中来。大力加强领导班子政治理论、民主集中制和廉洁从政教育，切实提高各级党员干部领导发展、服务发展的能力。积极推行实名推荐制度，规范干部选拔任用初始提名权，重点围绕推荐、考察、决策三个关键环节，健全选拔任用工作责任追究制度。完善领导干部考核评价机制，重点考察干部在与改善民生紧密相关的工作方面的业绩，推动科学发展观的贯彻落实。

坚持统筹兼顾，切实加强基层组织建设。结合“基层组织建设年”活动开展，既要积极培育选树典型，造就一大批引领时代潮流的先进基层党组织，又要积极整顿后进，着力消除党建工作死角和空白点。组织农村基层组织建设专项调研，加强分类指导，把软弱涣散党组织作为重点对象，进行彻底整顿。广泛开展“先进基层党（总）支部”、“十佳村党支部书记”、“十佳村委会主任”、“党员创业标兵”、“优秀流动党员”、“五好大学生村（居）官”评选活动，抓两头带中间，推动基层党建工作整体进步。重视解决制约社区党建工作的重点难点问题，把社区办公经费和社区工作人员的工资纳入财政预算，做到社区办公场所与城市建设同步规划、同步设计、同步检查验收。加大“两新”组织党建工作力度，选好配强“两新”组织党组织书记，推进基层党建工作创新发展。

立足推动工作，进一步加强组织部门自身建设。深化“讲党性、重品行、作表率”活动，以提高干部的创新能力、业务能力，学习能力、指导实践能力为重点，继续开展“三基”活动，建立健全组工干部调训、跟班学习、挂职锻炼等一系列制度，引导和鼓励组工干部敢于探索、勇于创新，着力加强组工干部能力建设。建立组工干部绩效考核体系，扎实推进效能建设，努力把组织部门建设成带头贯彻落实科学发展观的表率部门。